حساب حقوق نهاية الخدمة
يتم احتساب الخمس سنوات الأولى من الخدمة.
حساب حقوق نهاية الخدمة. تعتبر مكافأة نهاية الخدمة من حقوق العامل على صاحب العمل في حالة انتهاء عقد العمل وأوجب الم ش ر ع السعودي على صاحب العمل دفعها للعامل عند انتهاء عقد العمل سواء كان عقد العمل محدد المدة أو غير محدد المدة. وأوجب الم ش ر ع السعودي على صاحب العمل دفعها للعامل عند انتهاء عقد العمل سواء كان. وبعد الخمس سنوات تعادل 3000 540 x عدد أيام الخدمة 563 تعادل 3128 ريال مكافاة نهاية الخدمة 2500 3128 فإن المكأفاة حينها تكون 5628 ريال. مكافأة نهاية الخدمة لحقوق العمال على صاحب العمل في حالة إنهاء عقد العمل ويلزم صاحب العمل بدفع أجر للعامل في نهاية عقد العمل سواء كان عقد ا محدد المدة أو غير محدد هذه هي الطريقة السهلة لتقدير مصروفات نهاية الخدمة وتاريخ استحقاق المكافأة وكيفية حسابها وفق ا لقانون العمل.
مكافأة نهاية الخدمة الراتب 24 مدة الخدمة بالشهور. حساب مكافأة نهاية الخدمة ا مقيم ا أقر المشروع السعودي أن مكافأة نهاية الخدمة من حقوق العامل على صاحب العمل في حالة انتهاء عقد العمل. الراتب الأساسي الأخير مدة الخدمة بالأشهر 12 1x.