اجازة الوضع وزارة العمل

قالت وزارة العمل السعودية أنه يحق للمرأة العاملة في القطاع الخاص الحصول على إجازة وضع 10 أسابيع براتب كامل حال كان لديها 3 سنوات في العمل ونقلت صحيفة.

اجازة الوضع وزارة العمل. في نوفمبر 2016 قررت حكومة رأس الخيمة تعديل إجازة الوضع للمرأة العاملة لتكون ثلاثة أشهر براتب إجمالي شامل تماشيا مع توجهات مجلس الإمارات للتوازن بين الجنسين ومساهمة في تعزيز مؤشر التوازن بين الجنسين في الجهات الحكومية و تطوير السياسات الرامية لدعم المرأة العاملة لتساهم بفاعليه في خدمة المجتمع. وقد تناول المشرع هذه الإجازة في المادة 30 من قانون العمل والتي تنص على انه للعاملة ان تحصل على إجازة وضع بأجر كامل مدتها خمسة وأربعون يوما تشمل الفترة التي تسبق الوضع وتلك التي تليها بشرط الا تقل مدة خدمتها المستمرة لدى صاحب العمل عن سنة وتكون إجازة الوضع بنصف أجر اذا لم. خدمة إصدار أو تجديد رخص العمل لعمالة المنشأة الوافدة وهي بمثابة موافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لها للعمل في السوق السعودي وهي أحد متطلبات إصدار أو تجديد الإقامة للعامل من قبل المديرية العامة. وفى هذا الصدد نص مشروع قانون العمل فى المادة 50 على أنه للعاملة الحق في الحصول على إجازة وضع لمدة أربعة أشهر تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه على ألا تقل مدة هذه الإجازة بعد الوضع عن خمسة وأربعين يوم ا بشرط أن تقدم شهادة طبية مبين بها التاريخ الذي يرجح حصول الوضع فيه وتكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر وفي جميع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الإجازة لأكثر من مرتين طوال مدة خدمتها.

2 تستحق الحامل إجازة الوضع مدتها 90 يوم. وتبدأ إجازة الوضع قبل التاريخ المرجح للوضع بـ٤ أسابيع. المادة 30 من قانون العمل الاتحادي لدوله الامارات ينص القانون أن المرأة العاملة الحق في إجازة وضع بأجر كامل لمدة خمسة وأربعين 45 يوما الذي يشمل الوقت قبل وبعد الولادة للاستفادة من هذا القانون يجب على الموظفة ان تكون أتمت مدة خدمة لا تقل عن سنة واحدة 1. سوف يتم تعديلها الى 120 يوم فى القانون الجديد الذى يتم مناقشته بمجلس الشعب 3 لا تحتسب مدة إجازة الوضع من ضمن الحد الأقصي للإجازات المرضية المسموح به.